Culture et valeurs
Nous croyons qu’une belle carrière va de pair avec le bien-être.
Vous trouverez ici une culture qui valorise la connexion, la créativité et le développement. Nous prônons une culture d'apprentissage continu et de collaboration pour atteindre de grands objectifs. Nous travaillons dur, mais nous prenons le temps de prendre soin de nous et des autres, car nous savons que c'est ainsi que nous donnons le meilleur de nous-mêmes dans tout ce que nous entreprenons, pour notre équipe et nos clients.
Nous savons que se sentir bien permet de donner le meilleur de soi-même. C'est pourquoi nous prenons au sérieux votre bien-être mental et physique, à chaque étape. Chez Nelsons, nous offrons 25 jours de congés, une fermeture supplémentaire pendant les fêtes, des options de travail hybride et une journée spéciale « Reach for RESCUE » pour la santé mentale chaque année, permettant aux employés de prendre un jour de congé pour gérer leur bien-être émotionnel et se ressourcer. En mettant l'accent sur l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée et en proposant des avantages sociaux compétitifs, Nelsons est un lieu où chacun a les moyens de réussir.
Qu'il s'agisse d'un déjeuner d'équipe, d'un club de course après le travail ou de vous aider à atteindre cet équilibre si important entre vie professionnelle et vie privée, nous croyons en la création d'un environnement où chacun peut s'épanouir.
Nous disposons d'équipes au Royaume-Uni, en Europe et aux États-Unis, ainsi que d'un réseau de distribution couvrant plus de 40 pays à travers le monde, et ce n'est pas tout. Nos équipes internationales exceptionnelles sont collaboratives, performantes et dynamiques.
Dans le monde au rythme rapide d'aujourd'hui, savoir que les produits que nous vendons et promouvons ont un impact positif et durable sur la vie des gens apporte un profond sentiment de but à tout ce que je fais. Chaque campagne de marketing, stratégie et projet ressemble à un mouvement plus large dédié à l'amélioration du bien-être mental à l'échelle mondiale. C'est un cadeau de trouver une œuvre à la fois épanouissante et personnellement significative.
Ce que j'apprécie le plus dans mon travail chez Nelsons, c'est la liberté que nous avons de gérer notre travail à notre façon. La confiance que nous accorde l'équipe rend l'environnement de travail beaucoup plus agréable. De plus, l'excellent esprit d'équipe, la camaraderie et la gentillesse au sein de l'équipe française font de Nelsons un endroit formidable où travailler. En raison de la nature rythmée de l'entreprise, on ne s'ennuie jamais chez Nelsons : il se passe toujours quelque chose d'inattendu, qu'il s'agisse de nouveaux défis ou de problèmes à résoudre.
Communauté : Bénévolat et événements sociaux
Nelsons is committed to inspiring, nurturing and sustaining a deep culture of inclusion and engagement. We have created Nelsons’ Collective to bring together key moments, conversations, and initiatives that matter to us all, ensuring that we continue to learn from each other, celebrate our achievements, and make a positive impact both inside and outside of Nelsons.
Nelsons’ Collective has 3 pillars:
Giving Back
A strong community is built on care both for each other and the world around us. Giving Back is our way of making space for generosity, compassion, and collective impact. Every Nelsons’ employee receives a paid volunteering day, ensuring we can make a difference in ways that are personally meaningful.
We celebrate
Life is full of moments worth celebrating, and we want to make sure they don’t go unnoticed. This pillar is dedicated to recognising and honouring achievements, milestones and cultural awareness moments that shape our team and our world.
We Gather
True belonging comes from shared experiences. We Gather is all about creating opportunities to connect, learn from one another and make Nelsons a place where connections can truly flourish.
À propos de Nelsons®
À propos de Nelsons®
Nelsons possède une riche histoire ancrée dans les fondements de l'homéopathie et du bien-être naturel. En 1860, Ernst Louis Armbrecht, un jeune pharmacien et disciple de Samuel Hahnemann, est venu à Londres avec pour mission de partager ses connaissances en homéopathie. Il a fondé la pharmacie Nelsons, pionnière du mouvement visant à rendre les remèdes homéopathiques accessibles au public.
Plus de 160 ans plus tard, Nelsons demeure au cœur de Londres, continuant à s'appuyer sur la vision d'Armbrecht. Aujourd'hui, notre pharmacie est une source fiable d'expertise en homéopathie et en bien-être naturel, offrant les plus hauts standards de médecine et de conseils. Notre souhait est de faire en sorte que l'homéopathie reste accessible à tous, en aidant les gens à mener une vie plus heureuse et plus saine grâce au pouvoir des remèdes naturels.
Rejoignez notre voyage vers le bien-être
Notre mission et notre vision mettent l’accent sur l’importance du bien-être, de la responsabilité sociale et de la croissance personnelle, et nous nous engageons à intégrer ces valeurs dans tout ce que nous faisons. En tant que fabricant de produits de santé naturels, nous pensons qu’un environnement de travail positif et solidaire est la clé du succès.
C'est pourquoi nous nous efforçons de favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d'encourager le développement de carrière, de promouvoir la collaboration et de veiller à ce qu'il y ait toujours de la place pour le plaisir ! Pour soutenir cela, nous proposons des programmes d'avantages sociaux complets, des opportunités d'apprentissage et de développement continus et des programmes sociaux dynamiques conçus pour rendre votre carrière chez Nelsons non seulement enrichissante, mais aussi épanouissante et enrichissante.